Vacature DevOps engineer (senior)

Waar kom je te werken?

Data specifiek voor de transport, wordt steeds belangrijker.  Het op een goede en juiste manier onstluiten van deze data helpt TVM bij het nemen van strategische beslissingen, het doorvoeren van efficiëntieverbetering of het optimaliseren van processen. 

Applicatie ontwikkeling en beheer

De afdeling applicatie ontwikkeling en beheer, bestaat uit 8 DevOps teams. De teams bestaan uit ontwikkelaars, Product Owner, business analisten, UX designers, functioneel beheerder en testers. We werken zowel met Web als mobiele omgevingen en ontwikkelen zelf maatwerk applicaties in een groot landschap, met software tools Mendix, Fitnesse, ReadyApi. We werken volgens de agile/scrum methode. Ter ondersteuning van onze agile proces gebruiken we Jira en Confluence. Voor ons DevOps team CCO, zij richten zich op applicaties voor onze verkoop organisatie, zoals de maatwerk relatie-, offerte- en contracten-app en standaardapplicaties zoals een makelaardijsysteem, zijn wij op zoek naar een DevOps engineer. 

Wat is jouw bijdrage?

Als DevOps engineer vertaal je wensen van de gebruikersorganisatie naar goed werkende IT oplossingen. Je adviseert gebruikers om op de juiste wijze gebruik te maken van de mogelijkheden van de systemen en zorgt ervoor dat gebruikers slimmer kunnen werken. Je zorgt ervoor dat de IT systemen en -processen goed draaien en naadloos op elkaar aansluiten. Je borgt hierin uiteraard de veiligheid van systemen. Verder kan je denken aan;

  • Je bent (mede) verantwoordelijk voor het uitvoeren van en het adviseren m.b.t. het beleid, standaarden, methoden en technieken voor beheer (toepassing van ISM etc)
  • Je hebt een belangrijke spilfunctie. De applicaties binnen het CCO domein zijn belangrijk. Ze vormen onderdeel van de gehele verzekeringsproces keten
  • Je bent (mede)verantwoordelijk voor het onderhoud, beheer en uitvoering van lifecycle management binnen het bestaande applicatielandschap
  • Verder ben je (mede) verantwoordelijk voor het juist toepassen van de IT controls, teneinde te zorgen dat IT systemen en processen goed draaien en naadloos op elkaar aansluiten
  • Je voert het (technisch) beheer uit met betrekking tot de OTAP omgevingen
  • Je voert niet alleen uit, je deelt ook graag jouw kennis en kunde met collega’s
  • Je zorgt ervoor dat maatwerk en standaard applicaties binnen het doellandschap operationeel worden gemaakt en onderhouden
  • Je staat in nauw contact met gebruikers en adviseert hen over structurele verbeteringen van applicaties en processen
  • Je voert functionele en regressietesten uit en ondersteunt bij acceptatietesten, verzorgt trainingen en demo’s na het opleveren van nieuwe versies
  • Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden van contact met leveranciers. Met hen voorkom je issues en zorg je voor structurele goede oplossingen

Wat breng je mee?

Wij zoeken een communicatief vaardige DevOps engineer die de verbindende schakel is tussen IT en gebruikers. Daarnaast heb je:

  • een afgeronde HBO opleiding op het gebied van Bedrijfskundige informatica of vergelijkbare richting
  • minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie
  • recente werkervaring in DevOps teams en een agile manier van werken
  • ervaring met het functioneel en/of technisch beheer van applicaties
  • ervaring met de uitvoering van functionele en regressietesten.
  • een pro actieve houding, resultaatgericht, communicatief vaardig en beschik je over analyserend vermogen. Vanzelfsprekend werk je graag samen met collega’s 

Wat bieden wij? 

  • Ruimschootse mogelijkheden voor persoonlijke inbreng en ontwikkeling
  • Een uitdagende functie in een ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is
  • Afhankelijk van je ervaring (op basis van een 38-urige werkweek) een inschaling in schaal G: minimaal € 3.255,- en maximaal € 4.650,-.
  • 152 wettelijke verlofuren en 48 bovenwettelijke verlofuren (op basis van een 38-urige werkweek)
  • De keuze om 36, 38 of 40 uur te werken
  • Een premievrij pensioen
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% (een volledige 13e maand) en een vakantietoeslag van 8%
  • De mogelijkheid om tijdelijk meer of minder te werken
  • Een ruim aanbod op het gebied van opleidingen
  • Een goede thuiswerkregeling, ook na de coronatijd

Leuke extra’s zoals:

  • Een actieve personeelsvereniging met afwisselende activiteiten
  • Een stimulans voor vitaliteit door onder andere sporten met korting, workshops en stoelmassages

Interesse?

Ben je nieuwsgierig geworden en wil je graag meer informatie over de vacature? Voor alle vragen kun je terecht bij Evelijn de Flines, corporate IT recruiter. Haar telefoonnummer is 06-39646924.
Enthousiast geworden? Solliciteer direct!

Solliciteren

Over de procedure

De sollicitatiegesprekken zijn coronaproof. Er zullen meerdere rondes zijn om elkaar te leren kennen. 

Een (online) screening en het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.